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titre Module 95_1 [1]

ZOOM SUR :

 

Actions de formation :
1° Présentation du DLA et de nos actions
2° Pérenniser un emploi
3° Comment trouver
   des partenaires privés ?

Formation continue

      Conseil : Formation continue

                 ////        FORMATION CONTINUE                                                          

 

                             Accompagner le développement des structures sportives 
                    (Fédération, Ligues-Comités régionaux, Comités départementaux)

 

////   Proposer un programme de formation adapté                                                                                    


 Nous répondons aux besoins des structures et acteurs du monde sportif par la mise en place de programmes
 de formation continue.
 Ces programmes visent à développer les compétences des différents acteurs du secteur sport : dirigeant,
 responsables administratifs, éducateurs sportifs, agents de développement, cadres techniques, sportifs de haut-niveau ……..

////   Des modules autour de deux grands thèmes : "Gérer et développer sa structure"                           


        Gérer sa structure :

           Comptabilité,
           Gestion,
           Gestion des salariés… 


      ♦  Développer sa structure :

           Gestion de projet,
           Offre de services,
           Communication et sponsoring……..
 

////   Nos modalités d’interventions : Formations intra et inter                                                                    


         Formation intra

 Modules de formation pour les têtes de réseaux :
            Fédérations, comités régionaux, ligues ou comités départementaux 
               visant les dirigeants et salariés de ces structures et de leurs clubs.


          Formation inter 

 Sessions de formation sur des thèmes variés visant l’ensemble des acteurs du monde sportif.
   

////    Nos modules de formation                                          

                                                             ►  Gérer sa structure                                                                              

//// Maîtriser sa comptabilité                                     

//// Élaborer et suivre son budget 


Objectifs     

  Comprendre le sens et la logique comptable
     et appréhender le  vocabulaire technique;
  Maîtriser les différentes étapes liées à
     la comptabilité associative;
  Mettre en place une organisation comptable
     efficace et partagée.

 

Durée : 2 jours  


Objectifs   

  Maitriser les différentes phases de la construction
    d'un budget prévisionnel;

   Adapter et optimiser sa tarification en fonction du projet;
   Construire un outil de suivi : plan de trésorerie.



 Durée : 2 jours  

 

//// Maîtriser les responsabilités de l'employeur

//// Appliquer la CCNS 


Objectifs  


   ♦ Connaître les obligations légales et sociales;
   Identifier les institutions et leurs rôles;
   S'approprier des outils permettant de manager
      l'emploi.


 

Durée : 2 jours     


Objectifs   


 
Connaître les principaux enjeux de la CCNS;
  Faire un diagnostic de sa structure :
     identifier les impacts de la CCNS;
   Savoir ajuster la situation pour la rendre conforme
     à la CCNS.

 

Durée : 2 jours     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                       

                                                          Développer sa structure                                                    

//// Gestion de projet

//// Communiquer sur son association et ses activités

 
Objectifs                                                           


 
Identifier des objectifs pertinents et réalistes;
  ♦ S'approprier une méthodologie permettant
     de construire un plan d'action cohérent;
  Développer des outils de suivi.

 

Durée : 3 jours    

 
Objectifs  

  Développer une stratégie de communication;
  Construire des outils de communication efficace;
  Planifier sa communication.

 

Durée : 2 jours    

//// Trouver des partenaires privés

//// Développer ses activités

 
Objectifs

  Construire un dossier de partenariat;
  Identifier des prospects pertinents;
   Intégrer des techniques de démarchage.

 

Durée : 2 jours  


 Objectifs  

  Fidéliser ses adhérents;
  Identifier de nouveaux publics : séniors, handicapés...
  Appréhender l'évolution des pratiques et construire
     de nouvelles offres de services.

 

Durée : 2 jours     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nous sommes à votre écoute 
pour élaborer des parcours de formation adaptés à vos besoin,
pour vous aider à trouver des financements.
 

Vous pouvez consulter nos actions d'accompagnement et de formation :
"Accompagnement des structures sportives" et "Audits" 
 

 Votre contact :                                                                                        


Responsable : Olivier DESSAJAN
18 rue du Faubourg Poissonnière 75010 Paris
Tél : 01 45 23 83 83 - 06 88 05 71 46
Fax : 01 45 23 83 84
email : o.dessajan@trans-faire.fr

 

 

 

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